Gestão de Pessoas - Desafios na Gestão de Pessoas
Questão 1 de 12
(CEBRASPE - CESPE - 2024) Com relação à área de gestão de pessoas, julgue o item a seguir. No cenário moderno das organizações, a gestão de pessoas tende a cooperar para que os objetivos pessoais dos colaboradores sejam prioritários aos objetivos organizacionais.
Questão 2 de 12
(CEBRASPE - CESPE - 2024) A respeito do processo de gestão de pessoas nas organizações, julgue o item a seguir. Um dos objetivos da gestão de pessoas é promover a satisfação e o desenvolvimento dos colaboradores buscando alinhar, sempre que possível, os interesses dos indivíduos aos interesses organizacionais.
Questão 3 de 12
(CEBRASPE - CESPE - 2022) Considerando os diversos aspectos do comportamento organizacional e da gestão de pessoas, julgue o item a seguir. Na atualidade, desenvolver tecnologias para a gestão de pessoas é uma das atribuições básicas dos órgãos de recursos humanos.
Questão 4 de 12
(CEBRASPE - CESPE - 2022) Considerando os diversos aspectos do comportamento organizacional e da gestão de pessoas, julgue o item a seguir. Os principais desafios dos órgãos de recursos humanos envolvem a adoção de inovações tecnológicas, a gestão de mudanças, a gestão dos talentos e a capacidade de resposta ao contexto externo.
Questão 5 de 12
(CEBRASPE - CESPE - 2022) Considerando a gestão de pessoas e suas contribuições para as organizações, julgue o item a seguir. A gestão de pessoas busca compreender o talento humano para que isso impulsione o desempenho organizacional.
Questão 6 de 12
(CEBRASPE - CESPE - 2022) Considerando a gestão de pessoas e suas contribuições para as organizações, julgue o item a seguir. As políticas de gestão de pessoas são formuladas pela alta administração e implementadas pelos órgãos de recursos humanos, dando-se, assim, celeridade ao processo de decisão e gestão de pessoas nas organizações.
Questão 7 de 12
(CEBRASPE - CESPE - 2022) Considerando a gestão de pessoas e suas contribuições para as organizações, julgue o item a seguir. Ao conhecer as necessidades das pessoas nas organizações, os órgãos de gestão de pessoas têm, entre outras, a atribuição de ofertar serviços que melhorem a produtividade, as condições de trabalho e a valorização do lado humano no trabalho.
Questão 8 de 12
(CEBRASPE - CESPE - 2022) A moderna gestão de pessoas advoga que a peculiaridade está em dar aos recursos humanos um tratamento adequado aos propósitos da organização e aos valores que ela expressa. Acerca da gestão de pessoas, da gestão de conhecimento e do funcionamento de pessoal, julgue o próximo item. Na moderna gestão de pessoas, o primeiro público a ser considerado por uma organização é o público interno.
Questão 9 de 12
(CEBRASPE - CESPE - 2022) Julgue o item a seguir, relativos ao processo de gestão de pessoas nas organizações modernas. A gestão de pessoas é uma área que reflete a mentalidade que predomina nas organizações e pode ser considerada um processo contingencial e situacional que depende de vários fatores, como a cultura e a estrutura organizacional e as características do contexto ambiental em que a organização está inserida.
Questão 10 de 12
(CEBRASPE - CESPE - 2020) Julgue o item, relativo à gestão de pessoas. O desenvolvimento dos colaboradores para alcance de melhores resultados e de vantagem competitiva é um desafio das áreas contemporâneas de gestão de pessoas.