Vamos analisar cada uma das afirmações em relação aos princípios do Direito do Trabalho: ( ) Princípio da condição mais benéfica. É verdadeira (V). Esse princípio estabelece que, em caso de dúvida sobre a interpretação de normas trabalhistas, deve-se optar pela que for mais benéfica ao trabalhador. ( ) Princípio da norma mais favorável. É verdadeira (V). Esse princípio determina que, em caso de conflito entre normas, deve-se aplicar a norma que for mais favorável ao trabalhador. ( ) Princípio da continuidade da relação de emprego. É verdadeira (V). Esse princípio afirma que a relação de emprego deve ser considerada como contínua, salvo prova em contrário, o que é relevante no caso de Ana, que trabalhou por cinco anos. ( ) Princípio da primazia da realidade sobre a forma. É verdadeira (V). Esse princípio estabelece que a realidade dos fatos deve prevalecer sobre a forma como a relação de trabalho foi formalizada, o que se aplica ao reconhecimento do vínculo empregatício de Ana com o banco, apesar de ter sido contratada por uma empresa interposta. Portanto, a sequência correta é: d) V - V - V - V.