Vamos analisar as alternativas para entender o que significa "reversão" no contexto do servidor público: a) A recondução do servidor ao mesmo cargo de que fora demitido, com o pagamento integral dos vencimentos e vantagens do tempo em que esteve afastado, uma vez reconhecida a ilegalidade da demissão em decisão judicial ou administrativa. - Esta definição se refere mais à reintegração do servidor. b) O ato administrativo através do qual o servidor é destituído do cargo, emprego ou função. - Esta definição se refere à demissão, não à reversão. c) O retorno do inativo ao serviço, em face de cessação dos motivos que autorizaram a aposentadoria por invalidez. - Esta definição se refere à reintegração de um servidor aposentado por invalidez, mas não é a definição de reversão. d) O retorno obrigatório à atividade do servidor em disponibilidade, em cargo de atribuições e remuneração compatíveis com o anteriormente ocupado. - Esta é a definição correta de reversão, pois refere-se ao retorno do servidor que estava em disponibilidade. e) A investidura do servidor em cargo de atribuições e responsabilidades compatíveis com a limitação que tenha sofrido em sua capacidade física ou mental verificada em inspeção médica. - Esta definição se refere a uma adaptação de cargo, não à reversão. Portanto, a alternativa correta que define "reversão" no contexto do servidor público é: d) o retorno obrigatório à atividade do servidor em disponibilidade, em cargo de atribuições e remuneração compatíveis com o anteriormente ocupado.