Calouro

DB.GAMIFICATION.LEVEL.CALOURO.TITLE

Diego Marcelo

Esforçado

DB.GAMIFICATION.LEVEL.ESFORCADO.TITLE

Humanas / Sociais

Administração

Brasil

pt-br

Neurologia

Summary

Text

competencias gerencias 4

OPEN

Saúde

Medicina

Especialidades Médicas

Graduate

Universidade Estácio de Sá

Análise Textual

Análise Textual é uma disciplina que tem como objetivo ensinar os alunos a interpretar e compreender textos de diferentes gêneros e estilos. Durante as aulas, são abordados temas como estruturação do texto, coesão e coerência, figuras de linguagem, entre outros. A disciplina é importante para estudantes de Letras, Comunicação Social e áreas afins, que precisam desenvolver habilidades de leitura crítica e produção textual. Além disso, a Análise Textual é fundamental para profissionais que trabalham com produção de conteúdo, como jornalistas, publicitários e escritores, que precisam dominar as técnicas de escrita e comunicação para transmitir suas mensagens de forma clara e eficiente.

competencias gerencias 3

RESTRICTED

Linguagens

Português

Leitura

Contabilidade Básica

Contabilidade Básica é uma disciplina que introduz os conceitos fundamentais da contabilidade, como patrimônio, receitas, despesas, lucro e prejuízo. Durante as aulas, os alunos aprendem a registrar as operações financeiras de uma empresa, elaborar demonstrações contábeis e interpretar os resultados. A disciplina é importante para estudantes de Administração, Ciências Contábeis e áreas afins, que desejam compreender a linguagem contábil e utilizar as informações financeiras para tomar decisões estratégicas. O conhecimento em Contabilidade Básica é fundamental para profissionais que atuam na área financeira e contábil de empresas de todos os portes.

competencias gerencias 2

Ciências Sociais

Contabilidade

Comportamento Organizacional

Comportamento Organizacional é uma disciplina que estuda o comportamento humano nas organizações. Durante as aulas, os alunos aprendem sobre motivação, liderança, comunicação, cultura organizacional, tomada de decisão, entre outros temas. O objetivo é entender como as pessoas se comportam em um ambiente de trabalho e como isso afeta o desempenho individual e coletivo. A disciplina é importante para profissionais que desejam atuar na área de gestão de pessoas, pois fornece ferramentas para lidar com situações complexas e promover um ambiente de trabalho saudável e produtivo.

Diego Marcelo

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