Gabarito FUNPREV - Bauru/SP - FUNPREV - Bauru/SP - Nível Médio - Prova Nível Médio - FUNPREV - Bauru/SP 2012 - 2012.pdf

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DIVISÃO ADMINISTRATIVA 
 
COMISSÕES DE CONCURSO PÚBLICO E DE PROCESSO SELETIVO 
 
AVISO N.º 09/2012 – PUBLICAÇÃO DOS GABARITOS OFICIAIS E DAS LISTAS OFICIAIS DOS CANDIDATOS 
CLASSIFICADOS 
 
CONCURSO PÚBLICO PARA O PREENCHIMENTO DE 1 (UM) CARGO EFETIVO DE TÉCNICO EM GESTÃO 
ADMINISTRATIVA E SERVIÇOS – PROGRAMADOR DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO 
 
PROCESSO SELETIVO PARA CONTRATAÇÃO DE ESTAGIÁRIOS (NÍVEL MÉDIO) – 06 (SEIS) VAGAS E 
PARA DE ESTAGIÁRIOS (NÍVEL MÉDIO – TÉCNICO EM INFORMÁTICA) – 02 (DUAS) VAGAS 
 
A Fundação de Previdência dos Servidores Públicos Municipais Efetivos de Bauru – FUNPREV, através das Comissões 
de Concurso (Portaria n.º 76/2.012, alterada pela Portaria n.º 96/2.012) e Processo Seletivo (Portaria n.º 75/2.012, alterada pela 
Portaria n.º 98/2.012), TORNA PÚBLICO aos inscritos no Concurso Público para o preenchimento de 1 (um) cargo efetivo 
de Técnico em Gestão Administrativa e Serviços – Programador de Sistemas de Informação, e, no Processo Seletivo para a 
contratação de estagiários de Nível Médio (6 vagas) e de Nível Técnico (2 vagas), nos termos dos Editais 02/2012 (Concurso 
Público) e 01/2.012 (Processo Seletivo), os GABARITOS OFICIAIS e a LISTAS OFICIAIS DOS CANDIDATOS 
CLASSIFICADOS, após a análise e deliberação dos recursos interpostos: 
 
 
GABARITOS OFICIAIS 
 
 
EDITAL N.º 01/2012 
 
ESTAGIÁRIO NÍVEL MÉDIO 
 
1 C 
 
26 C 
2 C 
 
27 A 
3 D 
 
28 C 
4 C 
 
29 B 
5 B 
 
30 A 
6 D 
 
31 ANULADA * 
7 B 
 
32 B 
8 D 
 
33 A 
9 B 
 
34 C 
10 A 
 
35 C 
11 C 
 
36 D 
12 A 
 
37 C 
13 B 
 
38 A 
14 D 
 
39 C 
15 A 
 
40 B 
16 B 
 
41 A 
17 D 
 
42 B 
18 C 
 
43 A 
19 A 
 
44 A 
20 D 
 
45 A 
21 B 
 
46 A 
22 D 
 
47 A 
23 C 
 
48 B 
24 C 
 
49 C 
25 D 
 
50 B ** 
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* - Questão anulada de ofício pela Comissão de Processo Seletivo. A pontuação das questões anuladas de ofício foi 
atribuída a todos os candidatos que participaram da prova escrita-objetiva. 
 
** - Alternativa alterada, de ofício, em razão da análise do recurso administrativo interposto através do Processo 
Administrativo n.º 2.331/2.012. Não houve a necessidade de anulação da questão. Houve a releitura de todos os 
gabaritos oficiais dos candidatos que participaram da prova escrita-objetiva, considerando-se a alternativa correta 
(“B”) 
 
 
Nos termos dos Editais, somente foram classificados aqueles candidatos que obtiveram 50% (cinquenta por cento) ou mais de 
acertos nas provas escritas-objetivas. 
 
Nos empates de pontuações, a classificação foi aferida nos termos dos Editais, no caso, o critério de desempate foi a idade. 
 
As Comissões INFORMAM que o prazo para interposição de eventuais recursos em relação a esta publicação (somente em 
relação a Lista Oficial de Candidatos Classificados), de acordo com os Editais, findar-se-á dia 22 de junho de 2.012 (sexta 
feira). 
 
As Comissões 
 
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