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			 Plano de Aula: Abordagens de Adaptação das Organizações e Aprendizagem Organizacional
			 TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO
			
		
		
			Título
			Abordagens de Adaptação das Organizações e Aprendizagem Organizacional
			 
			Número de Aulas por Semana
			
				
			
			Número de Semana de Aula
			
				15
			
 
 Tema
		 Unidade VIII Novas Abordagens da Administração
		
		 Objetivos
		 
- Compreender como se dá o processo de adaptação estratégica nas organizações; e
- Identificar e analisar as respostas organizacionais no processo de aprendizagem.
		
		 Estrutura do Conteúdo
	 
- O Conceito de Processo de Adaptação das Organizações;
- Teorias de Desenvolvimento e do Processo de Mudança Estratégica;
- Abordagem da Ecologia Populacional;
- Abordagem da Escolha Estratégica e Determinismo Ambiental;
- Abordagem Biográfica e Contextualista;
- Considerações Acerca das Principais Abordagens da Adaptação Organizacional;
- Organizações em Processo de Aprendizagem: Transcendo a Organização Piramidal;
- O que é uma organização em processo de aprendizagem;
- Modelos e Perspectivas de Aprendizagem;
- Características Básicas das Organizações em Processo de Aprendizagem; e
- Considerações Acerca da Organização em Aprendizagem.
	
	 Aplicação Prática Teórica
 
As aulas desta semana permitem que se compreenda a importância do processo de adaptação organizacional numa organização, o que envolve ambiente organizacional, estratégia, mudança e aprendizagem.