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 Plano de Aula: Abordagens de Adaptação das Organizações e Aprendizagem Organizacional TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO TÃtulo Abordagens de Adaptação das Organizações e Aprendizagem Organizacional Número de Aulas por Semana Número de Semana de Aula 15 Tema Unidade VIII Novas Abordagens da Administração Objetivos - Compreender como se dá o processo de adaptação estratégica nas organizações; e - Identificar e analisar as respostas organizacionais no processo de aprendizagem. Estrutura do Conteúdo - O Conceito de Processo de Adaptação das Organizações; - Teorias de Desenvolvimento e do Processo de Mudança Estratégica; - Abordagem da Ecologia Populacional; - Abordagem da Escolha Estratégica e Determinismo Ambiental; - Abordagem Biográfica e Contextualista; - Considerações Acerca das Principais Abordagens da Adaptação Organizacional; - Organizações em Processo de Aprendizagem: Transcendo a Organização Piramidal; - O que é uma organização em processo de aprendizagem; - Modelos e Perspectivas de Aprendizagem; - CaracterÃsticas Básicas das Organizações em Processo de Aprendizagem; e - Considerações Acerca da Organização em Aprendizagem. Aplicação Prática Teórica As aulas desta semana permitem que se compreenda a importância do processo de adaptação organizacional numa organização, o que envolve ambiente organizacional, estratégia, mudança e aprendizagem.