Av2_Ética_Resp_Social_2013

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Avaliação: CCE0488_AV2_201201682479 » ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL
Tipo de Avaliação: AV2
Aluno: 201201682479 - MARCIO LUIZ DA SILVA MATTOS 
Professor: SERGIO PAULO BEHNKEN Turma: 9003/AD
Nota da Prova: 5,3 de 8,0 Nota do Trabalho: Nota de Participação: 2 Data: 13/06/2013 17:11:22
1a Questão (Cód.: 63817) Pontos: 0,3 / 1,5
Considerando termos ecológicos, defina corretamente os termos biótipo, biota e bioma 
Resposta: Aquilo que é formado por todos os seres vivos de uma determinada região, cuja vegetação tem bastante 
similaridade e continuidade com um clima mais ou menos uniforme, tendo uma história comum em sua formação. 
Por isso tudo sua diversidade biológica é muito simples.
Gabarito: Biótipo é o espaço (área ou volume) ocupado por uma comunidade biológica; biota é o conjunto de 
plantas, animais e microorganismos de uma determinada região, província ou área biogeográfica; bioma são 
amplos conjuntos de ecossistemas terrestres e aquáticos caracterizados por tipos semelhantes de vegetação ou de 
mesmafisionomia ambiental. - CORRETA
2a Questão (Cód.: 66497) Pontos: 0,5 / 0,5
Marque a alternativa que define corretamente recurso natural: 
Recurso natural é qualquer insumo de que os ecossistemas necessitam para sua manutenção. 
Recurso natural é qualquer insumo para que as empresas produzam seus produtos. 
Recurso natural é qualquer insumo usado para garantir a sobrevivência das pessoas. 
Recurso natural é qualquer insumo de que os organismos, as populações e os ecossistemas necessitam 
para sua manutenção. 
Recurso natural é qualquer insumo de que organismos e as populações necessitam para sua manutenção. 
3a Questão (Cód.: 63630) Pontos: 0,5 / 0,5
A principal atividade da ISO é: 
Elaborar padrões em substituição às inúmeras normas utilizadas pelos diversos laboratórios. 
Elaborar padrões para especificações e métodos de trabalho em várias áreas de conhecimento da 
sociedade. 
Elaborar métodos de trabalho em várias áreas do desenvolvimento sustentável. 
Elaborar projetos que tenham por objetivo o desenvolvimento sustentável. 
Elaborar métodos que sem empregados visando o desenvolvimento organizacional. 
4a Questão (Cód.: 25751) Pontos: 0,0 / 0,5
Grandes contribuições deram Adam Smith e Max Weber na era industrial quando asseveraram existir uma conexão 
entre ética e empresa, entendendo que o sucesso empresarial dar-se-ia quando a organização dentro do seu bojo 
abarcasse condições legais e morais: Podemos afirmar que: A mais famosa, e importante obra de Max Webber, que 
trata inclusive de questões mencionadas no texto acima é: 
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Ética Social 
Dom Quixote
A Ética protestante 
O Capital 
A Ética protestante e o espírito do capitalismo 
5a Questão (Cód.: 41630) Pontos: 0,5 / 0,5
Hoje uma pessoa pode ter acesso num só dia a um número equivalente de informações que um sujeito teria a vida 
inteira na Idade Média. De acordo com uma pesquisa recente feita pela Price Waterhouse, o volume de 
conhecimento necessário para se manter atualizado no mundo dos negócios dobra a cada ano. (...) Os cérebros se 
tornam verdadeiras esponjas, onde a informação entra num momento e, já descartável, é atirada ao lixo da 
memória, logo em seguida. As pessoas se expõem ao estresse informativo, recebendo esse bombardeio 
desordenado, sem ter controle sobre isso e sem saber como se proteger, ou pelo menos, como selecionar de 
maneira correta. O texto acima se refere a:
Era pós-industrial
Era perdida
Era da informação
Era industrial brasileira
Era industrial
6a Questão (Cód.: 41459) Pontos: 0,0 / 0,5
Projetos comunitários, implementados por meio de parcerias com o governo, com ONGs e com a população 
organizada de comunidades de baixa renda, se desenvolveram, sobretudo, nos anos 90, sob as diretrizes:
da intuição social empresarial. 
do corporativismo empresarial. 
do voluntarismo social. 
da responsabilidade social empresarial. 
da solidariedade comunitária. 
7a Questão (Cód.: 22641) Pontos: 0,0 / 0,5
Para que uma empresa possa atingir a sustentabilidade e perenidade de seus negócios, suas ações devem estar 
pautadas em um trinômio:
ética, ambiental e lucratividade;
social, ambiental e lucratividade;
social, ética e ambiental.
ambiental, lucratividade e trabalhista;
saúde, social e ambiental;
8a Questão (Cód.: 63649) Pontos: 1,0 / 1,0
Ações predatórias do homem agridem a natureza, de tal forma, que colocam em risco nossa própria espécie. 
Percebemos que, nos dias atuais, há uma preocupação maior com os graves problemas advindos da má 
administração do homem, no que tange aos recursos naturais do planeta. Marque a única opção que contém 
apenas ações não prejudiciais ao meio ambiente: Dentre as ações da Educação Ambiental, podemos afirmar quanto 
às ¿atitudes¿ que: 
Utilização e queima das áreas florestais
Utilização do sol e dos ventos para geração de energia, reflorestamento em áreas degradadas e emprego de 
recursos naturais renováveis 
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27/06/2013http://bquestoes.estacio.br/prova_resultado_preview_aluno.asp?cod_hist_prova=3188258&matricula=20120...
Pecuária extensiva, extração de madeira em áreas nativas e utilização do sol para geração de energia 
Extração de madeira em áreas nativas, queimadas e reflorestamento 
Devastação e queima de áreas florestais, utilização de combustíveis fósseis para geração de energia e 
pecuária extensiva 
9a Questão (Cód.: 63822) Pontos: 1,5 / 1,5
Quais são as vantagens da empresa que adota políticas e práticas de responsabilidade social? 
Resposta: Para se obter confiabilidade, ascensão, fidelidade, parcerias e destaque. Todas essas características 
compõe o relacionamento de uma empresa em paralelo aos fornecedores, empregados, população, etc. Todos saem 
ganhando com a adoção da política e práticas de responsabilidade social. 
Gabarito: A prática demonstra que um programa de responsabilidade social só traz resultados positivos para a 
sociedade, e para a empresa, se for realizado de forma autêntica. É necessário que a empresa tenha a cultura da 
responsabilidade social incorporada ao seu pensamento. Desenvolver programas sociais apenas para divulgar a 
empresa, ou como forma compensatória, não traz resultados positivos sustentáveis ao longo do tempo. Porém, nas 
empresas que incorporarem os princípios e os aplicarem corretamente, podem ser sentidos resultados como 
valorização da imagem institucional e da marca, maior lealdade do consumidor, maior capacidade de recrutar e 
manter talentos, flexibilidade, capacidade de adaptação e longevidade. 
10a Questão (Cód.: 41659) Pontos: 1,0 / 1,0
Na literatura científica, há um razoável consenso sobre as transformações que o mundo do trabalho atravessa no 
limiar do século XXI. Tais transformações caracterizam-se por: interdependência dos mercados; aceleração das 
inovações tecnológicas; redução do ciclo de vida dos produtos; mundialização da produção, distribuição e 
comercialização; redes globais de comunicação e informação; crescente conhecimento agregado na produção; 
redimensionamento das corporações, empresas lights, enxutas; incremento da terceirização de serviços e do 
trabalho autônomo. Acerca de outros aspectos que também caracterizam o processo contemporâneo de 
transformações no mundo do trabalho e mudanças nas organizações, assinale a alternativa CORRETA:
A ultraespecialização vem evoluindo para a multiqualificação e a especialização flexível na execução de 
novas tarefas, criando condições operacionais para a flexibilidade funcional (rodízio de atividades, 
polivalência) no âmbito das corporações.
Há uma crescente expansão do terceiro setor que se caracteriza por empresas de perfil de atividades com 
fins puramente
lucrativos.
A formação profissional orienta-se, cada vez mais, para o desenvolvimento de tarefas que não necessitam 
de conhecimento tecnológico do trabalhador.
Observa-se o aumento significativo do trabalho masculino em detrimento do feminino.
Observa-se um crescimento significativo do contingente tradicional dos trabalhadores rurais.
Período de não visualização da prova: desde 03/06/2013 até 18/06/2013.
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