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há 3 meses
Para responder a essa questão, precisamos analisar as opções em relação ao uso dos recursos do SUS (Sistema Único de Saúde) e como eles podem ser aplicados. A) Assessoria/consultoria prestadas por servidores públicos pertencentes ao quadro próprio - Geralmente, os recursos do SUS podem ser utilizados para serviços que estão diretamente relacionados à saúde, mas essa opção pode não ser a mais adequada. B) Servidores inativos - Os recursos do SUS não são destinados ao pagamento de servidores inativos. C) Servidores ativos contratados exclusivamente para desempenhar funções relacionadas aos serviços relativos ao respectivo bloco, previstos no Plano de Saúde - Esta opção é válida, pois os recursos podem ser utilizados para pagar servidores que atuam diretamente nas funções de saúde. D) Obras de construção de novos Estabelecimentos Assistenciais de Saúde - Embora a construção de novos estabelecimentos possa ser importante, os recursos do SUS têm restrições específicas e podem não ser utilizados para isso. E) Gratificação de função de cargos comissionados, independente da função desempenhada - Os recursos do SUS devem ser utilizados de forma a garantir a eficiência e a qualidade dos serviços, e essa opção não se alinha a esse princípio. Analisando as opções, a alternativa que melhor se encaixa no uso adequado dos recursos do SUS é: C) servidores ativos contratados exclusivamente para desempenhar funções relacionadas aos serviços relativos ao respectivo bloco, previstos no Plano de Saúde.
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